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2012年以來，達(dá)仁堂把提升企業(yè)文化執(zhí)行力作為重點(diǎn)，通過對(duì)專業(yè)亞文化進(jìn)行系統(tǒng)地總結(jié)、提煉和整合，將其納入企業(yè)經(jīng)營管理的重要組成部分，充分發(fā)揮先進(jìn)文化引領(lǐng)的軟實(shí)力作用。在專家團(tuán)隊(duì)的指導(dǎo)協(xié)助下，達(dá)仁堂開展了安全文化項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作。在充分調(diào)研、積累素材的基礎(chǔ)上，對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)進(jìn)行了認(rèn)真的構(gòu)思，撰寫完成了既融合企業(yè)主文化又具有專業(yè)特色的系統(tǒng)資料。其內(nèi)容包括：安全核心理念、安全方針、安全目標(biāo)愿景以及安全一票否決、安全預(yù)防“雙危”管理等制度標(biāo)準(zhǔn)。據(jù)悉，達(dá)仁堂將于近期組織開展安全文化推動(dòng)工作，為總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提升全員安全責(zé)任，切實(shí)發(fā)揮以文化促管理的效能，指導(dǎo)企業(yè)持續(xù)安全發(fā)展起到積極作用。