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    據(jù)了解，此次認定的對象主要是來自生產(chǎn)一線和特殊崗位，專業(yè)技術水平得到企業(yè)認可、群眾公認，在專業(yè)技術領域能力突出的技能人員。技術等級認定工作在申報部門提交參加等級認定的人員名單之后，由人力資源部門牽頭組織，相關專業(yè)技術部分別制定考核項，采取口試或現(xiàn)場操作考核方式組織等級認定。認定工作打破學歷、資歷等限制，堅持注重業(yè)績、群眾公認和公開、公平、公正的原則。認定中不僅注重專業(yè)技能人員理論水平，同時更加注重其解決實際問題的能力，尤其以故障排除和試驗狀態(tài)故障排除作為考核重點。本次技術等級認定工作結束后，人力資源部門將根據(jù)最終考核成績進行公示，并將作為技能人員晉級、評先的重要依據(jù)。